Personeelsbeleid
Mensen vormen het kapitaal van O2A5. Door te investeren in hun kennis en vaardigheden zorgen we voor een hoog onderwijsniveau.
Binnen ons personeelsbeleid komen de individuele belangen van onze werknemers en onze organisatiebelangen bij elkaar. O2A5 biedt alle mogelijkheden om op alle niveaus met plezier te werken. Wij geloven in een wisselwerking: goed werkgeverschap leidt tot gedreven werknemers en zo tot een hoog onderwijsniveau.
Het personeelsbeleid volgens onze strategische formule ‘bij de tijd: open, boeiend en passend’:
Bij de tijd
Personeelsbeleid is proactief en actueel.
Open
Wij bieden actief mogelijkheden voor mobiliteit waardoor medewerkers een bredere en open blik krijgen. Wij bevorderen het geven en ontvangen van feedback en daarmee zelfreflectie.
Boeiend
Een inspirerende leeromgeving maakt het werken met kinderen in het basisonderwijs uitdagend.
Passend
Het personeelsbeleid stelt de medewerkers in staat een passende leeromgeving voor de kinderen te creëren.